2019年の調査では、中小企業の過半数以上の55.6％が後継者不足という数字が出ています。
少子高齢化の現代では、後継者を身内以外に求める経営者も増加しているでしょう。
また、現在は新型コロナウイルスの影響を受け、経営が危機的状況に陥っている企業も多く、
今後企業再編や事業承継に関するM＆Aの需要が増えていくことが予想されます。

M＆Aは譲渡側の企業、譲受側の企業、双方のメリットに加え
統合後のビジョンも深く考えなくてはなりません。
統合後の準備が不足していたことで、期待効果が発揮せず
M＆A自体が破綻してしまうケースもあります。

そこで武蔵野では、業務提携を結ぶ株式会社ストライクとコラボし
M＆Aを成功させるための無料オンラインセミナーを開催します。
金融機関、会計事務所などのネットワークを駆使したM＆Aが特徴のストライクと
社員教育や組織風土構築が得意な武蔵野の特別コラボです。

・日々変化するM＆A市場のトレンドを徹底解説
・譲渡する際、買収する際の注意点
・M＆A取引の実行後における当事者同士の統合行為
　『ポスト・マネージャー・インテグレーション（PMI）』について

これらをテーマにM＆Aを成功に導くためのポイントを解説致します。
また、セミナー中に気になったことをメールにてお寄せいただければ
セミナーの最後に講師がご質問にお答えいたします。
自社の発展のため会社を「売りたい」「買いたい」経営者の方に有益な情報をお届けします。

【講演会概要】
イベント名：ストライク×武蔵野【M＆A特別コラボオンラインセミナー】
日時：2020年5月21日（木）15：00～16：00
　　　※15:30まではメールにて質問受付
参加費：無料
詳細ページ： https://www.m-keiei.jp/renew/market_seminer_lp/manda/


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各種メディアの取材を随時、お受けしております。
ご希望の方は、下記お問い合わせ先にご連絡ください。

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【お問い合わせ先】
企業名：株式会社武蔵野
担当者名：保科　ひかり
TEL：042-380-6340
E-mail：market@musashino.jp

■小山昇プロフィール
株式会社武蔵野　代表取締役社長。1948年、山梨県生まれ。東京経済大学卒業後、
日本サービスマーチャンダイザー株式会社（現在の株式会社武蔵野）に入社。
1977年に株式会社ベリーを設立し社長に就任、1989年に現職に就任。
1990年、株式会社ダスキンの顧問に就任。1992年顧問を退任、現在に至る。
日本で初めて「日本経営品質賞」を2度受賞。
その経験をもとに、現在コンサルティング会員730社以上の指導を行い、『実践経営塾』『実践幹部塾』など全国で年間240回以上のセミナーを行なっている。
2019年10月には株式会社ストライクと業務提携を行い、M&Aの分野にも注力している。


▼小山昇書籍・情報ポータルサイト：http://koyama-book.jp/
【主な著書】
『できるリーダーは失敗が9割』（マガジンハウス）
『新版 経営計画は1冊の手帳にまとめなさい』(KADOKAWA)
『会社を絶対に潰さない社長の「金言」100』（プレジデント社）

【株式会社武蔵野】
本社：〒184-0011　東京都小金井市東町4-33-8
代表者：小山昇
設立：1964年
電話番号：042-383-6340
URL：http://www.musashino.co.jp


事業内容：
経営コンサルティング
　・経営サポート事業
　・コンサルティング事業
　・M&Aビジネスマッチング事業
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　・社長のサポート事業
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地域支援事業
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　・ケアサービス事業
　・ライフケア事業