中小企業経営に本当に大事なもの、あなたはご存じですか？
～経営と密接にかかわる「デザイン」と「人事評価制度」～
ついて無料セミナーを開催します。

中小企業経営者の方は、
様々な悩みを抱えていると思います。



「他社と商品の差別化が できない。」

「優秀な社員ほど辞めていってしまう。」



など数え上げればきりがありま せん。



そこで、「あしたのチーム社」と
「インデンコンサルティング社」の2社共催で、
中小企 業経営において本当に大事なことはなにかについて、
それぞれお伝えする特別セミナー を開催します。



また、本セミナーでは2社が提供する
パートナープログラムについても
ご案内させていた だきます。



パートナープログラムにご興味ある方も、
ぜひご参加ください。

●中小企業経営に大事なこと

●デザインの重要性

●人事評価制度の重要性

●中小企業経営者の方

●企業体質を改善したい方

●強い組織を作りたい方

2020年08月28日 15:30〜16:30

無料

WEB会議システム(ZOOM)を利用したオンラインセミナーです。
お申込いただきました方へアクセス用URLをメール送付いたします。

株式会社インデンコンサルティング　
代表取締役　斎藤 正寛氏


『経営× デザイン中小企業に
デザインは本当に必要なのか!?』


中小企業にとってデザインは
関係ないと思っていませんか？

昨今では、経産省の発表した「デザイン経営」
という言葉も耳にす ることが増えてきたと思います。

しかし、「デザイン経営」といわ れても、
なかなかピンと来ない方がほとんどではないでしょうか。

そこで、今回は実際に中小企業の現場で、
どうやってデザインを生 かしていくかについて、
実例を交えながらお話させて頂きたいと思 います。

株式会社あしたのチーム
事業戦略本部 コーチング事業部
マネージャー　川島 勇人


『 3000社に人事評価制度を提供して分かった、
「社長の想いを実現するツールとしての
人事評価制度。成功する3つのポイント」』



あしたのチームは創業以来、
3000社以上に人事評価制度を提供して きました。

人事評価制度は単に給与を査定するツールではなく、
経 営者の想いを実現するマネジメントツール・人財育成ツール
として 活用できます。

人事評価制度のポイントとその効果を
最大限にする ポイントをお伝えします。

株式会社インデンコンサルティング
代表取締役社長　斎藤 正寛氏


株式会社あしたのチーム
事業戦略本部 コーチング事業部
マネージャー　川島 勇人