日本初！コンピテンシー採用対策ができる就職支援webサービス「就活エンパワーズ」が10月1日リリース

東大などでの就活指導データ由来の「ES通過率95％の自己PR作成理論」を実装

2013.10.02 16:30

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　株式会社ミライト情報システム(本社：東京都品川区、代表取締役社長：岩佐洋司)は、学生向けwebサービス「就活エンパワーズ」の提供を2013年10月1日から開始。コンピテンシー採用に対応した自己PR作成機能を備え、学生が志望の職種・企業に就ける就職活動を支援します。

「就活エンパワーズ」サービスイメージ1

「就活エンパワーズ」
http://www.m-emp.jp/shukatsu/

【提供の背景】
　好業績を出し続ける従業員の行動特性を分析し、優れた従業員と同様の行動特性を保有する人材を採用するコンピテンシー採用を行う企業が日本でも増えてきています。
　人事制度にコンピテンシーを導入している企業の割合は、2006年時点で26.6％、今後導入を検討している企業をあわせると50％を超えています。(「第10回日本的人事制度の変容に関する調査」財団法人社会経済生産性本部 )

　今回当社が提供を開始する「就活エンパワーズ」は、“就職活動＝学生が企業での貢献を約束する活動”と定義しコンピテンシー採用時代に適した就職活動を支援する日本初のサービスです。

　「就活エンパワーズ」は、東京大学や神奈川大学など数多くの大学で行ってきた就活指導を通じて確立した自己PR作成理論をシステムに実装しています。この理論には、大手人気企業1社あたりのエントリーシート通過率が95％を超えた実績があります。

【「就活エンパワーズ」のサービス概要】
＜特長＞
　コンピテンシー採用に沿って、企業が職種毎に求める能力(コンピテンシー)を知った上で、自分の持っているコンピテンシーに合う適職を探したり、希望する職種に対し自分にはどのコンピテンシーが不足しているかを把握することができます。不足する能力については育成方法を考え、それを自己PRに反映させることで、レベルの高いエントリーシートの作成と面接での効果的な受け答えができるように導きます。
　保有コンピテンシーの証明文章、不足能力の育成文章、自己PRを、プロによる添削も受けることができます。6営業日以内に添削したものをお返しします。

　本サービスはクラウド型webサービスとなりますので、インターネット環境さえあれば会員ページ上で出先でも登録データを確認・管理できます。面接前に、スマートフォンから自己PR内容等を見直すことも「就活エンパワーズ」なら可能です。

＜価格(税別)＞
サービス利用料(年間)：10,000円
添削料(オプション)　： 1,500円～
※サービス利用には会員登録(有料)が必要です。
　一部機能を無料で体験できるトライアル制度(期間限定)もあります。

　大学や短大などの団体(キャリアセンター)でご契約いただくことも可能です。学生が「就活エンパワーズ」を使って志望職種の業務内容を十分に理解し職種での貢献方法を考えることで、就職の質の向上、就職率の向上、および早期離職率の低下が実現します。

■会社概要
会社名　：株式会社ミライト情報システム
設立　　： 2001年4月2日
代表者　：代表取締役社長　岩佐洋司
所在地　：〒141-0031　東京都品川区西五反田2-23-2
従業員数： 350人(2013年4月1日現在)
事業内容：情報システム事業
URL　　： http://www.miraitsystems.jp/