マネジメント力評価と学習テーマ選定をWebで実現！　管理者向け「人材アセスメント」サイトの開設

2014.01.16 09:30

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マネジメント・コンサルティングを行うコンサルソーシング株式会社(所在地：愛知県名古屋市、代表取締役：松井順一)は、2014年1月16日より、当社のeラーニングプログラムサイト「eWorkShop」において、管理者向け「人材アセスメント」サイトを開設いたします。

アセスメント質問表・結果例

当サイト上でアセスメント項目に回答するだけで、管理者として必要とされるマネジメント能力の評価結果をその場で確認することができます。また、評価結果をもとに最適な学習テーマをご提案いたします。これにより、数多くの講座を持つ当社のeラーニングプログラムをより効果的にご利用いただくことができ、また学習後、再度アセスメントを行うことで、学習結果をより実感しやすくなります。

eWorkShop トップ： http://www.eworkshop.consultsourcing.jp/
人材アセスメント： http://www.eworkshop.consultsourcing.jp/assessments

【開設背景】
当社の「eラーニングによる人材育成プログラム」サービスでは、eラーニングをベースとした人材育成カリキュラムを多数開発しており、eラーニング講座数は、300にも及びます。
多数ある講座の中より適切な講座選択を実施し、企業様の人材育成方針に沿った最適なカリキュラムを作成するにあたり、人材アセスメントは有効なツールであり、社員一人ひとりの現状の能力を把握し、将来に向けて必要とされる能力の設計を行う上でのめやすとして役立ちます。
この度、Web上での利用を可能とすることで、幅広く人材育成を考える企業の方々にご利用いただけるようにいたしました。

【サイト概要】
1. 部次長、課長、係長といった役職の方だけでなく、チームやグループなどのリーダー的な立場にいる方を対象とした人材アセスメントとなっています。

2. Web上にて117問のアセスメント項目に回答していただくことで、現状のマネジメントスキルを分析し、その場で評価レポートを表示します。

3. 評価レポートでは、業務プロセス管理などの業務マネジメント力や組織統制などの人材マネジメント力といった管理者に求められる人材要件項目別に評価結果を確認することができます。

4. 評価結果をもとに、経営幹部、部門管理者、専門統括者のそれぞれのキャリアパスに応じて、強化すべきスキルに対応した学習テーマをご提案します。

■アセスメント質問表・結果例
http://www.atpress.ne.jp/releases/42118/img_42118_1.png

【会社概要】
コンサルソーシング株式会社
所在地　　：〒460-0024
　　　　　　愛知県名古屋市中区正木四丁目6番6号第13フクマルビル
設立　　　： 2004年12月
代表取締役：松井順一
URL　　　： http://www.consultsourcing.jp

【サービスライン】
マネジメント・コンサルティング(TPSベースの人づくり、組織づくり、業務改善、しくみづくり)、セキュリティ・ISOのしくみづくりと改善、eラーニング研修、集合研修・セミナー