「サービス残業の適法化」対応の切り札！

報道関係者各位　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　 2003年6月16日
　　　　　　　　　　　　　　　　　　有限会社　スタッフコンサルティング
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－残業代込み賃金設計シミュレーションソフト「こみこみ君」Ver.1.3 発売－　　　

「サービス残業の適法化」対応の切り札に！
　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　http://www.staff-c.com
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本年5月20日、有限会社スタッフコンサルティング（本社東京 代表取締役 森
紀男）は、給与に一定の残業代を含ませてその内訳を逆算・表示・集計する残
業代込み賃金設計シミュレーションソフト「こみこみ君」の発売を開始いたし
ました。

「こみこみ君」は、基本給、手当、年俸の中にあらかじめ一定時間数または一
定金額の残業代を組み込み、月給や年俸から逆算して内訳表示、集計します。
これにより、「年俸や月給にはあらかじめ残業代が含まれている」と言うこと
も可能となるため、実質的に残業代を別途支払わなくてもすむような賃金シス
テムを導入することもできるようになり、「サービス残業対応策」、「人件費
コスト削減策」の切り札としての活用もできます。

●「うちは残業代込みで月給○○円だよ」
●「うちは年俸だから残業しても残業代は出ないよ」
●「残業手当相当として、別の手当を払っているんだから」
などといった理由から別途残業代を支払わない手法を取り入れている企業もあ
ります。しかしこれらの手法であっても、別途残業代の支払義務は残り、この
ままではすべて違法状態（賃金未払状態）といえます！

年俸や月給に割増賃金、残業に対する対価が含まれているというためには、判
例、行政解釈ともに、
(1)割増賃金に当たる部分が明確に区分されていること
(2)法所定の割増賃金との差額を支払う旨が合意されていること
(3)所定労働時間分の賃金と、時間外労働分の賃金をそれぞれ明示すること
といった要件が必要とされています。
したがって、「こみこみ君」で年俸や月給のうち、残業代部分とそれ以外の部
分とに内訳の分類をし、表示・明示することで、「給与に残業代が含まれてい
る」という手法も適法化できるようになるのです。

例えば、ある従業員の基本給が32万円としたとき、この基本給にひと月25時間
分の残業代を含んでいるとしたい場合には、52,288円（ひと月25時間分の残業
代部分）＋267,712円（本来の基本給部分）＝320,000円（ひと月の基本給・月
給）と自動計算・表示され、各会社、各従業員ごとに設定に応じて残業代込み
の賃金の設計が可能です。

このシステムを取り入れて残業代を込みにした場合と、法定どおりに外付けで
残業代を算出した場合とを比較すると、一人あたり年間100万円前後の差が出
るようになり、会社規模により異なるものの、一企業で年間数百万円～数億円
規模の人件費コスト削減効果につながるようになります。

ただし、この「こみこみ君」を活用するに当たっては、労働時間制度や賃金制
度の改定・整備作業や、またそれぞれに関わる法制度を考慮する必要もあるた
め、商品単体としての販売は、主に専門家である社会保険労務士向けに行い、
一般企業へはコンサルティングサービスとセットでの導入をお勧めしてており
ます。

■「こみこみ君」の主な機能
(1)1日の所定労働時間、年間休日、いくらの月給額・年俸額に何時間分込みに
するかなどの基本情報の入力で自動で逆算、内訳表示
(2)基本給に込みパターン、第2基本給や手当に込みパターン、裁量制みなしパ
ターン、年俸制パターンなど、8タイプの賃金こみこみ設計が可能。
(3)込みにしない場合とのコスト比較、最低賃金をクリアするかどうかの自動
判定、設定時間を超える時間分の差額を支払う場合の割増単価の表示機能、内
訳明示のための帳票印刷機能もあります。

■必要システム構成
Microsoft Windows98/Me/2000/XP (Macintoshでは動作しません)
CPU Celeron800MHz以上
RAM64MB以上(256MB以上推奨)
CD-ROMドライブ（インストール時のみ）
10MB以上のハードディスク空き容量（データ容量分を除く）
USBポート(HUBポートでは動作しない場合があります)
1024×768 以上の高解像度ディスプレイ、256 色以上の表示が必要

■価格
45,000円（税・送料込み）

■スタッフコンサルティングについて
有限会社スタッフコンサルティング
代表取締役 　森　紀男
〒105-0014　東京都港区芝1-13-22芝Ｎビル2Ｆ
TEL：03-5730-6571　FAX：03-5730-6573
email：info@staff-c.com

有限会社スタッフコンサルティングは、人事・労務問題のコンサルティングと
アウトソーシングをテーマに、企業が直面している危機・リスク・その他諸問
題への超実務的解決策、これからの人事・経営政策のご提案を行なっておりま
す。
また、社会保険労務士の全国的な組織化を図り、個々の社会保険業労務士業の
バックアップ事業とともに日々研修会・セミナーの開催等を通じて常にレベル
アップに力を注いでおります。

■サポート
セットアップおよびユーザーズガイド記載内容に関するお問い合わせは、FAX
またはe-mailで受付。また、社会保険労務士等のコンサルタント向けには、ス
タッフコンサルティング会員登録（有償）で業務サポートも受けられます。

■リリース内容に関するご質問
有限会社スタッフコンサルティング
こみこみ君プロジェクトマネージャー　木原
TEL：03-5730-6571　FAX：03-5730-6573
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